有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有哪些(🏝)日剧让你眼(🚓)前(qián )一(yī(😴) )亮
日剧很(🎸)很厉(🙍)害的一点是能深挖人性探讨普通(tōng )人的喜(⏰)怒(nù )哀乐(lè )
1海(🍰)王
导(dǎo )演胜者即是正(💼)义(🍷)金(😬)子(zǐ )文(🤢)纪土井裕(🗓)泰(🥢)石(♐)井(🔗)康晴(🐥)
演的暗金丑(🐛)岛君新垣(🥟)(yuá(👄)n )结衣(🥥)星野(yě )源大谷亮平
看点食草工科男(〽)呆(dāi )萌美少女实(🔸)验的方法(fǎ )契约(yuē(🏇) )婚(🚢)姻(📷)的也非(🥇)常有趣单身狗被散了很多(🌶)狗粮新垣结衣根(😳)本(🔞)就是(shì )太萌片尾(🚇)舞(🚕)(wǔ )蹈太逗了
2海王
导(🕺)(dǎo )演海王福(fú )泽克雄棚(🚂)泽孝(xiào )义(🧦)田中健太
古装电影堺(jiè )雅(yǎ )人上户彩香(🍙)川照之
看点跟(gēn )啪(🐾)啪啪一样霓虹(hóng )人比较(🕵)喜欢前戏十(🦍)足然(rán )后在一瞬间再次(🈷)爆发每集(♋)前30分钟都无比(bǐ )压抑剧(jù(🏏) )情一环(🥤)扣一环(huán )紧张到不行到结果十(shí )几分(🗒)钟热血励志形状(zhuàng )怪异(yì )打着鸡血堺雅人香川照之等(🚯)许多(duō )优质叔出(🔔)演电影的银行家们气质不凡最后大结局(🚽)反正挺要什(🎡)么不是现实(🕔)的BOSS们相互妥协(📯)炮(pào )灰的仅有少(shǎo )年(niá(🐠)n )热血小喽啰
3逃避虽可(🚦)耻(chǐ )但有用
导演松冈锭司山下敦弘及(📕)川拓郎(🎞)
主演小林薰(xūn )须藤理彩田(tián )畑智子
看点(🐀)在(zài )每个深夜(🗑)边缘人被(🌋)(bèi )美食(👱)彻底(dǐ(♌) )治愈即便(biàn )是普(🎣)通人(rén )获(huò(🚗) )得(🗼)依旧有故事台词如散文版优美(👦)动人(➖)小(xiǎo )林薰大(dà(😟) )叔(shū )气质浓烈
4半泽(🤨)直(✌)树
导演(🆓)石川淳(♑)一(🍇)(yī(✌) )城宝秀则西坂(🔺)瑞城编剧(🕣)古(🥏)泽良太
演(🎅)的(de )堺雅(🍌)人新垣结衣冈田将(🕙)生
看点毒舌大叔和呆萌少女组合最好搭(🕐)配还挺好玩(wán )吉高(🚏)由里子(zǐ(🖐) )贱萌怪新垣结衣正(🖥)义感十(shí )足且乖诉(🙆)讼(sòng )中的笑点很多却能直接导致(👇)人陷入深思末凉子御姐范真棒熟(shú )透的水蜜(🛷)桃
5深夜(yè )食堂
导演山口雅俊川村泰(✂)祐
主演山田孝之片濑那奈矢部享佑
看点从高利(🌨)贷角(jiǎo )度看计(🐡)划理财的重要(🌘)性欲望(🐦)是把刀能伤人也能伤己(🛍)(jǐ )连(🎅)高利贷也能拍得热血街灯还真啧
小米10涨价后销(😻)量却很好(🤮)是因为以前(🎬)太便
大米(😠)白面天天吃(🍄)也得腻换个口味十年前有人说腾讯和(hé )阿里抵不上一(yī )个(🍜)百度(dù(🍢) )
百度未(🧒)一跃而(🤫)起(🌭)陆奇(qí )已离场(⛩)后进入到百度486天(🥚)后工(gōng )作狂陆奇只(🐈)不过个人(🌟)和家庭的原因(🦆)由李彦宏(🤸)在5月18日下午发(fā )出(🍳)的(de )内部邮件中下(🥟)达命(mìng )令从今(🏏)(jīn )年7月起不再(zài )一职百度集团(⛽)总裁兼首席运营官
这位(🌴)(wèi )李彦宏亲(qīn )自来从(🍐)硅谷(🍵)这(zhè )边请慰籍着百度(🎄)转型(xíng )厚望的明(míng )星职(zhí )业经理人(🍞)在百度AllinAI大(📏)(dà )战(🔢)略拐向中(zhōng )途倒是在(zài )公司内外也打胜(shèng )了个人(📽)(ré(🦕)n )口碑的时刻(kè )突然之(🚂)(zhī )间取走(zǒu )对(🤺)百(🌸)度实际业务的(de )管理权
虽说(shuō )李彦宏(🚻)称陆奇将再任职集团公司的副董事长以这个身份(fèn )一直送(sò(💲)ng )回(🧣)百度但(🐪)很多这更(💭)(gèng )像是越描(🌪)越黑(hēi )
百(👄)度员(yuán )工的群早(🚐)就炸(🚠)开觉着副董(🚌)事(shì )长那是个虚职(✉)先(🚾)(xiān )缓(😸)存一(⛄)下下一步就走了
虚(xū )职(zhí(🥪) )的分析不虚从百(🚿)度新的管理班子和(⏳)权力架(🎥)构不(bú )不自然出去(qù )陆奇取回了全(🗣)都所有的权力
据百度内部邮(🎤)件(🚃)百度主要(🕧)业(🙁)务(wù )部门(🏊)负责人张(zhā(🐹)ng )亚(yà )勤向(xià(🔒)ng )海龙王(👺)海峰朱光等(děng )人将(🙃)再(🐵)向李(🏗)彦宏做(🎚)了(le )汇报(bào )李彦宏在5月(yuè )18日(rì )的内部邮(yóu )件中同(🎀)(tóng )时宣布王海峰(🎑)成功进阶(🌸)为百(bǎi )度公司高(🐜)级副(⚡)总裁并(😌)再(😱)继续(🥎)职务AI技术平台体(➖)系AIG总负责人(rén )况且AI的两大事业群智(👙)能驾驶(🕗)事业群(qún )组IDG总经理李(⏰)震宇(💘)投向张亚勤(🏈)如实(🏗)汇报景鲲将一职(zhí(🕴) )智能(🥔)生活事业(🧛)群组SLG总经理一职(💫)未来一段时(shí )间里直接向李彦宏汇报情况
到现在为止张亚勤向海龙王海峰朱光均(🌙)向陆(👁)奇领导报告且陆奇最(zuì )最看重(📌)的两项AI业务(wù )的出(🎪)口智能(né(🐊)ng )生活事业群组SLG和智能驾驶事业(📣)群组IDG均由陆(🔎)奇真接(🍗)亲自挂(😊)帅任(rèn )总(✨)经理正(zhè(💋)ng )因(🍿)如此(cǐ )职业经理人(rén )陆(📃)(lù )奇被(📣)如果说是少见(jiàn )的除开李彦(🌕)(yàn )宏(🚮)外居然还能在百度总帅大权的人
此行人事变动并不代表百度(dù )的直接掌舵权恢复(fù(🐝) )又回到李彦宏(hóng )手上后者而且在移(yí )动(👈)端时(🌑)代对公司战(⛸)略可以确定的游(😑)移不(bú )定(🧒)在管理能(néng )力上令一些内(nèi )部员(🕋)工失去了(🤞)信(🏍)心
与此(📉)同时陆(lù )奇(🚛)出任而成型(🏹)的李彦宏陆(lù )奇马(mǎ )东(🍈)敏(🐆)的三角权力结构李彦宏主(🏚)抓信息流广告业(🔼)务(❎)陆奇总(zǒ(♿)ng )统领通盘业务尤(🎄)其是AI李彦(🌬)宏夫(fū )人马东敏抓投资什么(📥)在表面上看(kàn )来比较稳定地保留(liú(🎠) )了一年多然后完全崩坍(🤗)
陆奇在百度(🎡)掌权的四百多天(🚒)里百度(🐥)(dù )的股价比(🤖)起他入职时之初(🐹)修为提(🤸)升(➿)了将近60但百度与阿里(lǐ(🆖) )腾讯(🚫)市值(🙈)依(🍤)然(🚵)差出一个(🏼)数量级与今日头条(⌛)的竞(🧙)争(zhēng )远(yuǎn )未(👦)结束后(hòu )随着(🚯)陆(🐾)奇的离去百度下重注(zhù(🐑) )的AllinAI战略(luè )更(🉑)(gè(🐓)ng )是前路渺茫(⛴)
1举(🥘)(jǔ )刀(🏬)的陆奇和(hé )百度的斗争
陆奇慢慢退出百度(🚷)(dù )的消(🕗)(xiāo )息公元前16世(shì )纪在4月底再(zài )到脉(💅)脉(🦃)曝出消息一(🥊)团团时陆奇本(🌭)人还(🕣)在参(cān )加上(shàng )海车展外表看来精神焕(🚺)发(fā )甚至(🍄)于他刚刚开放了新(xīn )一期新(🤩)风会的考试(⛲)报名这是(➡)陆奇创始的不定期(qī )检查跟百度员工继续讨论公司(👁)方向和业务的内(nèi )部(💯)会议
这些都让百(bǎi )度基(🔳)层员(👣)工对此那(nà )两个爆料十分不屑(😟)(xiè(🚣) )甚(🤔)至还怀疑是竞争(zhēng )对手蓄意释放出谣言在百(bǎi )度能发财报前一日拉低百度股价
李(🆎)彦宏今天的内部信难比(⬅)登天一(yī )枚炸弹感(gǎn )觉公司刚稍微有(🕞)点垂死(🤰)(sǐ(🏢) )还(🌺)(hái )得不行呀一位百度员工对36氪说
一位百度(dù )内部知情人士对36氪谈起过陆(🤹)(lù )奇的离职与同百度搜(🥚)索(🏴)系高管的政(zhèng )治斗(dòu )争无(wú )关上列人士称陆奇曾(céng )对百度(🌙)搜(sō(💘)u )索部(bù )门可以表示就是为(wéi )了百度的名声估计坚定(dìng )的杀掉特定垂(chuí )直行业的竞价(jià )排名广告这应该不会(🍷)有什么东西太(💅)大问题只会(huì )有收(🧠)入上的(🤩)影响(🥦)但(💙)陆(lù )奇的主张(zhāng )遇到了四位百(bǎi )度高(gā(🏇)o )管的联(lián )合抵制终于的结(😋)果(🎤)是陆奇慢慢退出百度(🍠)的权力核心
3月份百(🎭)度刚情(qíng )况了一(♑)次人事变动李叫兽百度贴吧(🐾)事(shì(🌻) )业部(🕵)总(📃)经理(lǐ )胡玥百度地(dì )图事业部(🎖)总(zǒng )经理李(lǐ )东(dōng )旻搜索广(🤐)告高级总监鲁鹏俊内(💃)容服务平台总经理屠(🎂)(tú )静等多(duō )位中层员工离职
最(zuì )近(👽)的传言是百(🌪)度多年的现(😉)金流基础大搜索业务负责(zé )人向海龙在场的(🍄)不少(shǎo )百(bǎi )度核(⏯)(hé )心(🤙)业务(wù )管理者毕竟并没有(😶)受(🥜)重视一定(dìng )要拿到资源有离职意向
重(chóng )新回顾陆奇(🚻)直接进入百度之(zhī(🙂) )初百度还(💂)陷在200亿投入O2O大(dà )战的泥(😸)潭转(🈳)型(🍀)AI战(zhàn )略尚就没清(💝)晰的思路股价一(yī )度降至161欧元滑(huá )下到BAT阵(zhè(🦑)n )营(yíng )的(de )边(🚐)缘
陆奇(qí )直接进(jìn )入百(🏙)度(🥠)后(🚮)正式确立的战略是Allin人工智能做(🍊)Feed流的战(👎)略主航道按照手机(jī )百(🗿)度重现移(🐱)动搜索的地位(🚍)并攻占内(✉)容市场(chǎng )这(🏔)些看重百度百科(🙅)百度地图(tú )百度账号这类优势(shì(🏾) )业务
渐渐而去(qù )的是(💮)以医疗(⛵)事(💗)业部(bù(💙) )为首的大(🎓)举进(🤭)犯被(bè(🥫)i )裁撤与AI核心战略没什么关(guān )系的不(🐣)能贡(📁)献足够利润的部(bù )门都遭(🥎)遇考核和裁撤说是这与马(mǎ )东敏的思路完美契(📌)合举刀是(🚁)媒体对陆(🖌)奇之于(😾)百度业务的评价
今天慢慢退(🌊)出权力核心的人成了陆奇本人
他把(⛄)别人都(dōu )斗走(👹)了然后(🗿)再自己走了一位逼近(jìn )百度(dù )的人士(shì )赞叹
2陆奇和百(🛵)度的文化
2017年1月陆(lù )奇(🍤)组(zǔ(🎩) )建(🛳)(jiàn )百(bǎi )度的(🥅)(de )第(dì(🤑) )一场媒体沟通(🍐)会上李(⏫)彦宏向外界(jiè(🚐) )详细介绍(shào )陆(lù(⛷) )奇
在(zài )百度(dù )内部(🈚)有(🛠)很多关於陆奇(qí )的传言比(😧)如说他工作(zuò )站了起来像台机器(Ⓜ)每隔一(yī )天只睡4个(gè )小(🥉)时两(💻)点(🅰)一(🈶)线在公司(😱)和(🌥)长(🏻)期性下榻的(🐿)酒店间(🔯)穿行又(🐠)例(✏)如他做事亲力(⏭)亲为相当透测哪怕重(🆗)新啊(📸)设计了(🏉)全公司的周报风(fēng )格统一(😁)好第(dì(⚓) )一段写(♋)什(👨)么第二段写什么他(💞)也会解除基(jī )层员工再邮(㊗)箱他(💝)再(zài )讨(🤔)(tǎo )论问题的(😔)邮(🚊)件
这(zhè )为(🥥)陆奇(🌽)(qí )赢得(🍆)(dé )了口碑
但令陆奇在内部(🏗)我得到认可(🎑)的是他(tā )借着再(👯)造百度企业(📄)文(wén )化的努力特别是打破百度(🛶)网页从基层到(⏱)高层管理(lǐ )者交流沟(🌱)通阻塞住的顽疾
不久前(🚵)百(🌍)度内部的官僚作风人事斗争和个别管理(🗒)层的私心一度(🤣)被(🔗)可以表(🆎)示一家巨(jù )头(🏌)企业文化(🏌)中的顽疾(jí )
不过Robin很(🙍)厌(🎍)恶官僚不过他又比(bǐ )较好适(🐐)当(🐹)放权于(yú )外边的这(📇)些人(rén )边(🍆)沿(✌)的那些人又跟他(tā )也不是(shì )一条心也很胡弄(🈂)他即(📑)便他们(🌳)很清楚什么是对(🚕)公司(sī )必(bì(🚖) )要的但的确如此关心(xīn )只(🐑)在(zài )乎做的(🏄)事有没往(wǎng )上汇报的(🍈)时(shí )候(🗒)好看(🌊)点逼(bī )着基层(🛤)员(yuán )工(gō(📝)ng )挑活(🗒)干
中高层(🆘)管理(lǐ )者的这样(📦)的偏好结果会反应在绩效评定上一(yī )名内部人士对36氪(🥢)可以表示症(🍯)结应(🤝)该是只(🦁)考虑到KPI实(shí )在不(🐞)行你我以为以百(✊)度的技(🧗)术连不赚钱的垃圾广告帖都灭不(😲)了他们都清楚只不(🎽)过(guò )不安(🦓)排好人(rén )力(🤕)去整治
以内种种除(🌚)了魏泽西事件(jiàn )狂暴后百度的(㊙)措手(shǒu )不(bú )及(📩)让李彦宏看(🍰)起来好(hǎo )像(xiàng )像个高居高层(céng )又非常好蒙蔽的CEO
一(👃)种(zhǒng )观点是这也和Robin个人(rén )的性格或者他是(shì )个重感情的好人是个是个的技术男但他根本不(😕)不算个杰出的(😠)的管理者(zhě )特别(💕)是(🐾)(shì )要羽翼未丰百度(🏉)这艘巳经有5万(🤟)员工的大船
这(📯)(zhè )那就(📐)是陆奇(💋)初入百度遇到的状况管理层(❔)最看重(🕺)私利势力盘根错节基层的的问题和意见反馈不了高层
因此陆(🏬)奇(🚞)开设了新风向(xiàng )沟通(tōng )交(🐽)流(liú )会(💔)这是一个定期跟(👿)员(👼)工(💐)(gōng )交流的讨论会制度每次(🏛)(cì )来开一个半小时陆(🤰)奇会请(qǐng )帖一(yī(⏬) )位(🧑)业务线大佬(lǎ(💛)o )亲(👨)自出面并在百度内网和新风会(❄)你的留言区选出最受员(🍿)工关注的问题在会(👸)上直接反驳
提问可能很(hěn )刺耳例如就曾有员(yuán )工(🦔)一点(🥎)(diǎn )也(🍢)不(🚼)客气的(de )问陆奇为(🗝)么百度的(🚡)产(🐛)品都中规中(📝)距江湖(🈯)之远是(⬛)对(🐻)(duì )员工(💇)更加不(bú )好算和(🐺)亲身的(🏟)体验的(🚛)问题做一个新系统和程序维(🧚)护一(👪)个旧系统这对个人境(jìng )界突破的价(🔉)值(🈂)几乎不一样这倒致(⏸)就没人(🧥)很乐意程序维护旧系统都愿意去做新的这种(💕)问题(tí )怎末可以解决
有时候只不过我们没法提(💅)出来解决方(🛀)法但至(🙌)多这(😼)些(🚈)个(📊)问(wèn )题让上面的大佬(🙁)看到了就达到一定目(mù )的了一(🌈)(yī )位(🅿)(wèi )百度员工其实(🔺)相对于百度(⛎)历(lì )史上的管(👳)理(🥀)层(👬)(cé(👿)ng )陆(lù )奇表现(🌎)出来出前所未(🌈)有的强(🗻)烈的坦率和不回避
过(✈)去(qù )这(🍛)在百度是不可(kě )想象中的
这在百度内部带走了一种(🕘)印象一(🍔)名普通员工想同COO陆奇(qí(🐔) )联系有时比同总监级管(🔠)理(🗡)者交流更太容易放到其余大公(gōng )司(🥨)这是个奇怪的现象
这(zhè )让人想起了腾讯创(chuàng )始(shǐ )人马化腾知乎(♉)用户和(hé )菜(cà(🚫)i )头(tóu )分(🐉)享(xiǎ(🤕)ng )过(🙀)一件事(🛎)腾讯的产品线(📀)上有1700多个产(chǎn )品(pǐn )他参(cān )与(🔙)其中的蛮(😢)数量和他(tā(🐛) )回信商(shāng )讨(🏒)产品(pǐn )问题相当祝生(🛳)活(🚲)基本上(🍕)那是(🆕)一个PM和另一(🚫)个PM之间的(💢)切磋(cuō )切磋(🥠)如果(😓)他被你(🌿)的做法(🏟)极大激(jī )荡Pony会立刻把邮件升级拖一堆VPGM从里(lǐ )面出来带动事情(🎀)行进
陆奇也会(🍚)直接发基层员工发(🔑)(fā )邮箱(xiāng )他(tā )讨论问(🌟)题(🍡)的邮件趁机(📱)发觉刻意隐(yǐn )藏在百(bǎ(🥈)i )度的产品制度和运转细节(jiē )中的隐疾(jí )毕(bì )竟害怕管理(🎼)层不解释年轻用户的需求他一天玩(🎏)各种App匿名试用手机百度邀(yāo )请在百度内网(wǎng )中先发表(🎸)(biǎ(🎥)o )见解的员工单聊(😴)
在最近的一次新(🌆)(xīn )风(🕵)会(🦏)上陆奇期(🎼)刊等(děng )级半个公司集团战略(🐜)(luè(🧘) )巳经(🤯)都(dōu )差不多(🍯)理顺(shùn )了(🌆)但要做的仍(réng )很(⭐)多
3换(🧢)了司机的高速列车
过去(🌍)几年搜索广告(🚙)在养肥了百(🍳)度的同时也抹杀(⛄)掉了这家百度的敏感(gǎn )度(dù )和锐气陆奇给百度新找(♒)(zhǎo )的路子是像Google一样(yàng )剪(jiǎn )切(🎩)粘贴(🦍)出(chū(👸) )一个(🤱)都属于(yú )自己的AI时代的安卓逃掉过度(🕉)(dù )依赖广告的(🎭)广(🚛)告盈利模(mó )式在这套思路里(📞)DuerOS和(🐺)Apollo是有用(🚗)的(👷)落地之(😝)前出口
在(zài )2018年的CES大会上(🏹)(shà(🎨)ng )陆奇半带欣慰地(♈)称百度AI尤其(🙂)是(🔆)Apollo的发展体现(xiàn )了中国速度但接(🥧)下来(lái )人们打听一下的是(shì )高速(sù(📊) )行驶的(🤷)到(🥏)百(📙)度在突(👛)然换了司机后会不会脱轨
在百度历史上产品或业务而(ér )且负责人离职后而激(jī(🧓) )起(♿)浪(👋)花的事时(🍓)有(yǒu )发生(🐿)了什么
如今指挥棒(🚃)又(yòu )返(🥛)回到(💩)李彦宏手(shǒu )中李彦宏仍(réng )旧必须平衡(⬜)新(🏆)领导班子的(🚬)(de )权(🚫)力(🦊)包括把陆奇开了(🍴)头的(♿)(de )变革再(💓)继(jì(🏑) )续(😩)下去
参照李彦宏在内部(📅)邮件中的规(😟)(guī )划(🕯)以往(wǎng )陆奇亲(qīn )自(💣)跑带(🧡)的两块核心的AI业务(🕘)智能驾驶事业群(🎄)组IDG总经理(lǐ(👠) )李震(zhèn )宇日(🦔)后投(tóu )向张亚(🌌)(yà(👰) )勤(🏃)领导(dǎo )报告(😏)景鲲升任智能生活事业群组SLG总经理未来一段时(🤭)间里真(zhēn )接(🥗)向李彦(yàn )宏(🤢)领导(dǎo )报(bào )告百度(⏪)(dù )也(🌲)(yě )许不(😉)会会出现第(dì )二(🌖)个(🐩)陆(🈯)奇(👿)这样(yàng )的角色如今要注意精力(lì )放(✡)进百度Feed流(🗂)(liú )上(🚭)的李彦(🐕)宏恐怕会为智(🔳)能生活(huó )事业群组再寻找风一位高层(🐜)汇报者(🎹)
值得注(zhù )意的(🍘)(de )是(🏀)上(🧀)述事项内部(bù )邮(🗨)件中达到三分之(🍝)(zhī(🚖) )一的(de )篇幅(fú )都比较复杂到王海峰这次什么变化后(💠)此前职务AI技术平台体系(xì )AIG总负责人的王海(hǎi )峰被任(rèn )命百度公司(🦓)高级副(🚃)总裁
依据什么百度的(🎴)官方信王海峰2010年一并加入百(bǎi )度几乎(🏬)在同一(😆)时间为公司(sī )创建角色了自(🐀)然语言(yán )处(✖)(chù(🍆) )理(🚔)部互联网数据研发部(🔥)推荐(🥩)引擎(❗)和个(gè )性化(huà )选择部(bù )多(🦒)媒体播(bō )放部图片(🍇)搜索(👊)部语音技术部等并曾担任搜(sōu )索公司(sī )副总经(💣)(jīng )理
在2017年(📐)(nián )3月吴恩达因派(⛔)系(xì )斗争远远(🍉)离开百度(dù )后王海峰刚接手了(le )吴恩达此前专(🥔)门负责(📘)的(🏸)百度研究院下一界AIG总负责人同时境界突破为(wéi )Estaff成员而(🙅)被可以表(🙈)示(🎆)百度AI派系上一波斗争中(zhōng )的(de )赢(yíng )家(🥗)
一位百度内部人士对36氪明(🚦)说王海峰你们负责(zé )的AIG与景鲲(kūn )专门负责(zé(⌛) )的DuerOS之前的关系是(shì )前者提供底层技术后者(zhě(🏏) )共同负责落地后到产品(🚚)并可(🌇)以(🎮)使用(yòng )前者的数据(jù )但两个(gè )部(🧣)(bù )门在(🧚)长期合(🍤)作的同时也(🍐)修真者(🔗)的存在博(👐)弈(📉)AIG也在绝对机密研发自(zì )己(😴)的(de )硬件机(📁)器人产品
陆奇离开后AllinAI的百度依旧是(🥏)是需要一位有能力禁锢几块(kuài )AI业务(🎻)避(⛎)免内(🐭)斗不断的管理(🥌)者但这个(gè(🚲) )人会(huì )不会又出现从哪里(🈁)来全是个未知数
陆(⛸)奇退任百度总裁和COO的消息公告后百度今晚(wǎn )美股(😼)开盘价格股价即暴跌(🌇)约7
再强(💒)(qiáng )势加盟来(🚖)一位(💪)陆(👆)奇(qí(😐) )也会(🐚)被斗走一位百度员工对(duì )未来的确积极乐观(✴)怀(😂)(huái )疑(yí )就算跑(😳)来也招不来人
陆奇(qí )贡献的486天像鲶鱼(🌪)一样(yàng )给了(le )百度(🤮)新(xīn )的刺(cì )激但百度(🤞)看来却没给这(zhè )些外(💗)来的革(🏩)命者充足(zú )的利(💃)用
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